“Đào tạo nhân sự là chìa khóa để giữ chân nhân viên giỏi. Tuy nhiên, nhiều doanh nghiệp chưa áp dụng phương pháp phù hợp. Theo bà Thanh Nguyễn, Giám đốc điều hành Anphabe, hầu hết kiến thức và kỹ năng được đào tạo sẽ bị lãng quên sau 30 ngày nếu không có phương pháp tốt. Đầu tư vào nền tảng trực tuyến và cá nhân hóa chương trình đào tạo theo nhu cầu và kỹ năng của mỗi nhân viên giúp họ làm chủ năng lực, yên tâm khi làm việc”.
