Văn hóa tuyển dụng là một phần quan trọng của văn hóa doanh nghiệp, thường bị bỏ qua hoặc chỉ tập trung vào quy trình tuyển dụng. Tuy nhiên, việc này cần được xem xét và điều chỉnh thường xuyên để phù hợp với xu hướng thị trường. Chủ doanh nghiệp nên đầu tư vào đào tạo chuyên môn, nghiệp vụ và kỹ năng tuyển dụng cho nhân sự bộ phận tuyển dụng để xây dựng thương hiệu tuyển dụng tốt.
